Die ProJobZeitung bietet für Teilnehmende, die Freude am Umgang mit Sprache haben, ein Spielfeld für die eigene Kreativität sowie vielfältige Lernerfahrungen und Erfolgserlebnisse.

Ein festes Redaktionsteam erstellt unter realistischen Bedingungen eine Zeitung. Die Teilnehmenden lernen unter Anleitung verschiedene Elemente der Produktion einer Publikation und übernehmen die konzeptionelle und inhaltliche Gestaltung. Ziel ist das Erlernen von Arbeitstechniken und langfristigen Projektprozessen – Lernen durch Tun. Entscheidungen werden im Team getroffen, Ideen sind willkommen.

Es werden grundlegende Arbeitstechniken (redaktionelle Arbeit, Themenfindung, Recherche, Redigieren, Layout, Schlussredaktion etc.) sowie journalistische Formate und Stilmittel (z.B. Bericht, Interview, Kommentar) vermittelt, erprobt und umgesetzt.

Als Publikation richtet sich die ProJobZeitung an die Teilnehmenden und Mitarbeitenden der ProJob. Die Themen können vielfältig sein, es finden sich inhaltliche Bezüge zu Rheingau, Arbeitsmarkt, Beruf und Ausbildung ebenso wie interne News aus dem Standort Rheingau sowie Anliegen der Teilnehmenden und Mitarbeiter. Erwünscht ist die grundsätzliche Bereitschaft Themen zu erarbeiten oder Themen von persönlichem Interesse oder aus dem eigenen Wissenshintergrund in die Zeitung einzubringen. Exkursionen mit thematischen Schwerpunkten erweitern das Spektrum, das wir mit dem Leser teilen möchten.

Darüber hinaus besteht das Hauptanliegen dieses fachpraktischen Elements generell in den Angeboten der persönlichen Selbsterprobung, der Erarbeitung von Allgemeinwissen und Medienkompetenz, der Entwicklung von Zuverlässigkeit und Durchhaltevermögen sowie im Ausbau des schriftlichen Ausdrucksvermögens.